Pandemia: aumento salarial para municipales y beneficios para trabajadores de la salud en Lincoln
El intendente de Lincoln, Salvador Serenal, anunció hoy mejoras económicas para los empleados municipales y trabajadores de la salud, en el marco de la crisis sanitaria por COVID-19.
En conferencia de prensa, acompañado por su secretario de Hacienda, Alberto Sala; el jefe de Gabinete, Ramón Parera; y el secretario de Salud, Sergio Lorenzo, el jefe comunal confirmó un 20% de incremento a partir de diciembre, que sumado al 15% de principios del año y diferentes beneficios otorgados en el trayecto, como la Tarjeta del Programa Alimentario local, llegará a un total acumulado del 38%.
“Desde el inicio de nuestra gestión, era uno de los objetivos a cumplir. Teníamos uno de los salarios más bajos de la Provincia de Buenos Aires, a través de los años se fue recomponiendo. Más allá de la situación económico que está viviendo el país, el municipio de Lincoln siempre estuvo a la altura de las circunstancias, para ir buscando el equilibrio entre las salud y lo económico”, expresó Serenal.
Por otra parte, Serenal confirmó el pago de un plus durante los meses de octubre, noviembre y diciembre un plus para el personal no profesional de salud, que será de $2.000, $2.000 ó $3.000, según el rubro. “Es un reconocimiento a las personas que están luchando permanentemente en la primera línea contra la pandemia”, afirmó.
Por su parte, Sala recordó que la mejora del salario municipal fue un pedido expreso de Serenal, desde el comienzo de su mandato. “Cuando inició la gestión de Salvador (Serenal) en 2015, me pidió que apuntáramos a recuperar el salario municipal. Hoy podemos decir que estamos a un 5% de lograr el salario mínimo, vital y móvil para la categoría más baja del empleado municipal”, aseguró el titular de Hacienda, quien indicó que el cálculo está basado en el último anuncio del gobierno nacional sobre el salario mínimo. “Somos un municipio sólido y con las cuentas claras”, redondeó Sala.